للمرة الرابعة على التوالي، حصلت مجموعة “التجاري وفا بنك” على شهادة “أفضل مشغل”، في اعتراف دولي يسلط الضوء على قوة استراتيجيتها في إدارة رأس المال البشري.
وتُمنح هذه الشهادة من قبل معهد “Top Employers Institute” للشركات التي تجعل من إدارة الموارد البشرية محوراً أساسياً في مشروعها المؤسساتي على المدى البعيد، مع الالتزام بأرقى المعايير الدولية في الحكامة، والابتكار، والأداء.
ويعكس هذا التتويج قدرة المجموعة على بناء نموذج مستدام لإدارة الموارد البشرية، قائم على رؤية بعيدة المدى، وقادر على التكيّف مع التحولات الاقتصادية والتكنولوجية والاجتماعية، مع ضمان استمرارية الأداء والجاذبية الوظيفية. كما يؤكد طموح المجموعة في ترسيخ مكانتها كمشغل مرجعي، يعتمد على التميز والمسؤولية وخلق القيمة المستدامة.
وفي ظل تغيّر سريع في توقعات الموظفين وتطلعات الأجيال الجديدة، تعتمد المجموعة سياسة متكاملة لاستقطاب وتطوير المواهب، تستند إلى مبادئ الإنصاف والتنوّع والشمول والاستحقاق.
وتستند استراتيجية الموارد البشرية لدى التجاري وفا بنك إلى خمسة محاور رئيسية تتمثل في، تطوير المهارات بشكل مستمر، والاستثمار الدائم في التكوين والمسارات المهنية، إضافة إلى الابتكار في منظومة الموارد البشرية وتعزيز الرفاه المهني ثم ترسيخ علامة “أفضل مشغل”.
وبهذا التميز، تؤكد مجموعة التجاري وفا بنك مجدداً التزامها بالأداء المستدام الذي ينبع أولاً من تطوير قدرات موظفيها وتعزيز رصيدها من الكفاءات، مع مواصلة إرساء نموذج مسؤول يخلق قيمة اقتصادية واجتماعية وإنسانية، متماشياً مع التزاماتها في مجال التنمية المستدامة.
