التحول الرقمي محور لقاء السغروشني و Capgemini المغرب

في إطار جهود تعزيز التحول الرقمي كمحرك للتنمية الاقتصادية والإدماج الاجتماعي، استقبلت شركة Capgemini المغرب، بمقرها في الدار البيضاء، الوزيرة المنتدبة المكلفة بالانتقال الرقمي وإصلاح الإدارة، أمل الفلاح السغروشني. شكل اللقاء مناسبة لتبادل الرؤى حول تنفيذ الاستراتيجية الوطنية “المغرب الرقمي 2030″، وتجديد التأكيد على أهمية التعاون بين الحكومة والقطاع الخاص للنهوض بالكفاءات الرقمية في المملكة.

تسعى Capgemini المغرب، باعتبارها فرعًا لمجموعة عالمية رائدة، إلى تعزيز دورها كفاعل رئيسي في المجال الرقمي، من خلال استثمارها في الإدماج المهني والتكوين المستمر وإعادة التأهيل لمواكبة التحولات السريعة في سوق العمل. خلال اللقاء، ناقشت الوزيرة مع المديرة العامة للشركة، بدرة حمداوة، وأعضاء الإدارة، إضافة إلى مجموعة من المستفيدين من برامج التكوين، حيث تم التطرق إلى تحديات رأس المال البشري في بيئة رقمية متغيرة، واستعراض الحلول العملية للتكيف مع المتطلبات المستقبلية.

أكدت الوزيرة المنتدبة المكلفة بالانتقال الرقمي وإصلاح الإدارة أن الاستثمار في تطوير المهارات يشكل حجر الأساس لبناء المغرب الرقمي، مشيرة إلى أن رؤية صاحب الجلالة الملك محمد السادس تضع المملكة في موقع ريادي كمنصة تكنولوجية على المستوى القاري. كما شددت على أهمية التعاون بين القطاعين العام والخاص في تسريع تطوير الكفاءات الرقمية ومواكبة تحديات المستقبل.

وضعت Capgemini المغرب نفسها كشريك استراتيجي لمبادرة JobInTech، وهو برنامج يهدف إلى توفير تكوين متطور وإدماج مهني في المجالات الرقمية، بدعم من وزارة التحول الرقمي وإصلاح الإدارة، وبشراكة مع صندوق الإيداع والتدبير وإدارة مجموعة المغرب الرقمي. يوفر البرنامج فرصة للشباب الجامعيين والأفراد الذين يسعون لإعادة التوجيه المهني لاكتساب مهارات متقدمة في تخصصات مثل تطوير الويب، الأمن السيبراني، تحليل البيانات، والذكاء الاصطناعي، من خلال منهجية تعليمية متكاملة وشراكات مؤسساتية قوية.

تركز مساهمة Capgemini على توفير فرص التوظيف لخريجي برنامج JobInTech، والمشاركة في تصميم برامج تكوين تتماشى مع احتياجاتها، إضافة إلى تنفيذ مبادرات توعوية تهدف إلى إبراز إمكانيات الذكاء الاصطناعي في قطاع الأعمال. كما تعكس هذه الجهود التزام الشركة بتعزيز التنوع، خاصة عبر دعم حضور المرأة في المهن التكنولوجية وتشجيع الكفاءات القادمة من المناطق الأقل تمثيلًا.

في سياق تعزيز الشراكة بين الطرفين، تم إطلاق حوار حول إمكانية إطلاق برنامج لدعم النساء في قطاع التكنولوجيا، عبر مبادرات توجيه ومرافقة تشارك فيها قيادات نسائية من داخل Capgemini، حيث يُنتظر إطلاق هذه المبادرة خلال مارس 2026.

اختُتم اللقاء بتحديد عدة محاور لتعميق التعاون، أبرزها تعميم المحتوى التعليمي المتخصص، اعتماد برامج تكوين رقمية في مختلف جهات المملكة، وتعزيز التكامل بين القطاعين العام والخاص لتوسيع فرص العمل في المجال الرقمي. ويأتي هذا التعاون في سياق الرؤية الوطنية لجعل الرقمنة أداة للإدماج الاجتماعي والتقدم الاقتصادي، بما يخدم تطلعات الأجيال الصاعدة في المغرب.