مجموعة VINCI توسّع برنامج تملك الموظفين ليشمل المغرب
أعلنت مجموعة VINCI الفرنسية، المتخصصة في البناء والاستثمارات والخدمات المرتبطة بالبنيات التحتية، عن توسيع برنامج تملك الموظفين ليشمل عدداً من الدول من بينها المغرب، في إطار عملية زيادة في رأس المال موجهة حصرياً لمستخدمي فروعها الدولية.
وانطلقت العملية يوم الاثنين 4 ماي 2026، وستستمر إلى غاية 22 ماي الجاري، وتهم موظفي المجموعة في 43 بلداً وإقليماً، من بينها المغرب، إلى جانب أسواق كبرى مثل ألمانيا والولايات المتحدة وكندا والبرازيل وسنغافورة.
ويتيح هذا البرنامج للموظفين المؤهلين اقتناء أسهم جديدة في المجموعة ضمن إطار مخصص لهم، وذلك بسعر إصدار حُدد في 132,58 أورو للسهم الواحد، استناداً إلى متوسط سعر سهم VINCI في بورصة “يورونكست باريس” خلال العشرين جلسة السابقة لإطلاق العملية.
ويعتمد حجم الأسهم المطروحة على نسبة إقبال الموظفين، مع تحديد سقف لا يتجاوز 1,5% من رأس مال المجموعة. كما ستخضع الأسهم لفترة حجز تمتد لثلاث سنوات، مع إمكانية التسييل المبكر في حالات محددة ينص عليها القانون.
وتندرج مشاركة موظفي VINCI بالمغرب في هذه العملية ضمن سياسة المجموعة الرامية إلى توسيع قاعدة المساهمين من داخل الشركة، وتعزيز انخراط العاملين في الأداء العام للمجموعة عبر إشراكهم في رأسمالها على المستوى الدولي.
